La sensibilisation à la médiation familiale

Éléments contextuels

La médiation familiale est une démarche proposée aux membres de la famille confrontés à une situation conflictuelle où la communication est difficile voire rompue.
Cette sensibilisation à la médiation familiale a pour objectif d’apporter aux professionnels qui accompagnent des familles un éclairage sur le processus de médiation familiale susceptible de les aider dans leurs interventions en situation de tensions ou de conflits familiaux.

À qui s’adresse cette formation ?

Public

Professionnel accompagnant des couples et des familles en conflit ou qui rencontrent des difficultés de communication ; professionnel envisageant d’entreprendre une formation à la médiation familiale

Prérequis

Travailler dans un domaine professionnel impliquant des relations régulières avec des familles ou avec des personnes évoluant dans un système familial

Objectifs

• Découvrir le champ d’application de la médiation familiale
• Appréhender le processus de médiation familiale
• Comprendre l’objet de la médiation familiale et ses limites
• Acquérir des premiers réflexes pour désamorcer un conflit

Contenus

• L’histoire de la médiation familiale et son évolution
• Le cadre de la médiation familiale : inscription dans la loi, éthique et déontologie
• Les spécificités de la médiation familiale ; ses relations avec les domaines du droit, de la psychologie et de l’intervention sociale
• La médiation familiale : un mode amiable de résolution des conflits
• Les étapes du processus de médiation : information, mise en place du processus, identification des besoins, recherche de solutions, rédaction d’accords
• La place de tiers
• La boîte à outils du médiateur : quelques clés de communication non
  violente en famille

Modalités et méthodes pédagogique

• En présentiel
• Méthode active et participative centrée sur l’expérience des participants, alternant apports théoriques, échanges de pratiques, études de cas et mises en situation afin de favoriser l’analyse collective et le transfert des acquis dans la pratique professionnelle.

Modalités d’évaluation

Évaluation des acquis du stagiaire
Les objectifs de formation seront évalués par l’intervenant (Mise en situation, QCM, étude de cas…).
Évaluation de la formation
Au terme de la formation, chaque participant complétera un questionnaire de satisfaction afin d’évaluer la qualité de la formation suivie.